SinaLingua跨文化管理培訓(xùn)公司于2000年成立于德國歷史文化名城海德堡。公司長期致力于推動全球教育，文化及企業(yè)發(fā)展交流，業(yè)務(wù)涉及跨文化培訓(xùn)與企業(yè)管理，語言培訓(xùn)及翻譯，海外職業(yè)教育及實(shí)訓(xùn)等各個領(lǐng)域。以德國為中心，SinaLingua通過國際化的工作團(tuán)隊(duì)，與全球上百名不同國籍的跨文化培訓(xùn)師與教育工作者合作，通過專業(yè)的跨文化溝通平臺，為我們遍布全球的客戶提供優(yōu)質(zhì)綜合的服務(wù)與培訓(xùn)內(nèi)容。
在眾多業(yè)務(wù)中，跨文化培訓(xùn)，顧問與咨詢以及海外職業(yè)教育與實(shí)訓(xùn)是SinaLingua業(yè)務(wù)的核心。
在跨文化培訓(xùn)與企業(yè)管理板塊中，與SinaLingua合作的跨文化培訓(xùn)師來自全球89個不同的國家，提供超過跨10個文化圈，18種語言的跨文化培訓(xùn)，顧問及咨詢服務(wù)，尤其是在企業(yè)跨文化培訓(xùn)與管理方面，更是根據(jù)不同企業(yè)文化的特色，通過自主研發(fā)的跨文化培訓(xùn)模型，課程與方法，為全球各大公司的員工提供針對不同文化圈的企業(yè)跨文化定制培訓(xùn)。
在20年的跨文化培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)中，SinaLingua與全球尤其是德國各大、中型企業(yè)建立了密切的合作，我們的合作伙伴涉及各個行業(yè)及領(lǐng)域，如汽車工業(yè)，機(jī)械及工廠基建，化學(xué)與制藥工業(yè)等。
除了為兩國各大公司互派員工提供跨文化培訓(xùn)，顧問及咨詢服務(wù)外，SinaLingua在德國眾多的合作伙伴與客戶也為我們在職業(yè)教育領(lǐng)域的發(fā)展提供了強(qiáng)大的資源支持。
源于中德兩國日益密切的發(fā)展需求，通過SinaLingua在德國豐富的企業(yè)與學(xué)校資源，我們逐漸拓展出針對德國的海外實(shí)訓(xùn)及職業(yè)教育的相關(guān)業(yè)務(wù)。在此期間，SinaLingua積累了諸多德國職業(yè)教育領(lǐng)域的資源，與德國諸多國家職業(yè)教育學(xué)校及政府機(jī)構(gòu)合作，為中德兩國建立了職業(yè)教育和企業(yè)對接的交流平臺，并成為德國聯(lián)邦教育與研究部（BMBF）旗下iMOVE-Netzwerk的一員。2020年3月，德國《新移民法》正式生效，中德職業(yè)技術(shù)人才交流的壁壘日益減少，德國各大公司對于來自全球的專業(yè)技術(shù)人才需求日益擴(kuò)大，SinaLingua在德國的合作伙伴們對于來自中國的職業(yè)技術(shù)人才也有了更多的需求。由此，SinaLingua受德國IHK/HWK（工商協(xié)會/手工業(yè)協(xié)會），德國國家職業(yè)院校及德國各大企業(yè)的委托，開始選拔招募優(yōu)秀職業(yè)教育人才赴德學(xué)習(xí)及工作。
